こんにちは、楽天モバイルの中間管理職です。
2026年4月、現場の店舗（ショップ）は新生活の契約ラッシュで活気に満ちていますが、一方で「店舗で申し込んだのにポイントがもらえなかった」という悲しいトラブルの相談も後を絶ちません。
今回は、店舗での申し込みを「最大7.3万円相当」のリターンに変えるための「正解ルート」を解説します。Web完結派の方も、対面サポートのメリットを享受したい方も、このプロトコル（手順）は必読です。
【結論】「従業員紹介」をベースに3つの特典をスタックせよ
結論から申し上げます。店舗申し込みを最高効率（ROI最大化）で進めるには、公式の店舗キャンペーンよりも条件の緩い「従業員紹介キャンペーン」を土台に据えることが正解です。
これに店舗独自の来店特典を積み重ねることで、1人最大73,000円相当のリターンを実現できます。
【集計】最大73,000円相当の「インセンティブ構造」
なぜこれほどの還元が可能なのか。その内訳を可視化します。
- 従業員紹介キャンペーン（メイン）: 最大70,000ポイント
- 1回線あたり14,000pt × 最大5回線分（自分＋家族など）
- 来店予約・見積もり特典（ショップ限定）: 1,000ポイント
- 来店予約＋店頭見積もり＋アンケート回答
- 新店オープン記念キャンペーン: 最大2,000円相当
- 近隣に新店がオープンしている場合、さらに上乗せが可能です
【注意】公式の「店舗限定キャンペーン」に潜む罠
ショップに行くと、派手な「店舗限定14,000ポイント」というバナーが目に入りますが、これには以下の「高難度プロトコル」が含まれています。
- NGポイント: 楽天市場での1,000円以上の買い物、初回契約限定、特定のクーポンコード入力が必要……など、条件が非常に複雑です。
戦略室の推奨: シンプルに「従業員紹介キャンペーン」に事前エントリーしてから店舗へ向かってください。こちらの方が条件が緩く、再契約や2回線目以降も対象となるため、確実にポイントを回収できます。
【正解ルート】確実にポイントを確保する4ステップ
無駄な待ち時間を削り、リターンを確定させるためのプロシージャです。
ステップ1：【重要】来店「前」にエントリー
端末の到着や来店を待たず、今すぐ私のプロフィール等にある従業員紹介リンクからログインしてください。店舗へ行く「前」にシステム上で紐付け（認証）を行うことが、ポイント付与の絶対条件です。
▼認証先
ステップ2：来店予約の実行
店舗の「来店予約・見積もり特典（1,000pt）」を有効にするため、必ずWebから予約を入れてください。待ち時間の短縮という「タイムマネジメント」の面でも合理的です。
ステップ3：店頭での手続き
スタッフには「紹介キャンペーンにエントリー済みです」と一言添えるだけでOK。契約自体はプロのスタッフに任せて、確実な開通（アクティベーション）を目指しましょう。
ステップ4：楽天リンクで「10秒」通話
開通から翌月末までに、専用アプリ「Rakuten Link」から10秒以上の発信。これが最後の「完了フラグ」です。
中間管理職からの総括
店舗は「安心」を買う場所ですが、何も準備せずに行くと、得られるはずのインセンティブを損失してしまいます。
スマホ回線だけでなく、家族分や自宅のネット（楽天ターボ）まで「従業員紹介」でまとめれば、家族全体の通信費（OpEx）をポイントで相殺する「ゼロ円運用」が見えてきます。
賢く、確実に。最強のインフラをあなたの手元にデプロイしましょう。
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